对使用者造成重大损失的，可以解除劳动合同。什么样的损失是重大损失？
更新时间：2022-09-05 20:33:12人浏览
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对使用者造成重大损失的，可以解除劳动合同。什么样的损失是重大损失？
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个人违约解除劳动合同需要赔偿的损失主要是招收录用所支付的各种费用，用人单位为其支付的培训费用，对生产经营工作造成的直接损失，以及劳动合同中约定的其他赔偿费用
2022-09-05 20:23:32
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