老板和员工一起喝酒员工第二天死亡而老板第一时候没有进行抢救报警和通知家人
更新时间：2022-11-26 15:51:44人浏览
问题描述：
老板和员工一起喝酒，第二天员工就死了，但老板没有进行营救，第一时间就报警并通知了他的家人
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助138704人 · 响应时间 平均4分钟内
员工饮酒上班死亡，如果未达到醉酒的程度，且符合在工作时间和工作场所内，因工作原因而死亡等情形的，算工伤。如果已经达到醉酒的程度，则不算工伤。
2022-11-26 15:51:44
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
一起喝酒的人是否要承担责任，要看他对死者是否有劝酒的行为，也就是说要看他是否有过错。一般来说，劝酒者在这几种情况下会被判定有过错：强迫性劝酒、明知对方不能喝酒仍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
报警，鉴定死亡原因，分清有无责任方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于破坏虚拟财产的行为，可以通过民事赔偿和刑事追责两种途径进行处理。根据具体情况，如果达到刑事案件标准，应当追究刑事责任；否则，可以通过民事诉讼要求侵权者赔偿损
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
财务人员涉嫌非法吸收公众存款罪，常见处理方式包括自查自纠、配合调查、积极退赃等。选择时应根据具体情况，如是否知情、参与程度及后果严重性，以减轻法律责任和保护自身
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于挪用资金罪的处理，它不仅仅局限于刑事处罚，还可能包括民事赔偿的方面。具体的处理策略会依据案件的详细情况、证据的充分性等多方面因素进行综合考虑。在选择处理路径
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在案件尚未判决时，被害人或家属提供的谅解书可能对取保候审产生积极影响。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条，取保候审的条件之一是“采取取保候审不致发生社会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对未成年犯罪的处理，除了可能的刑事处罚，还包括矫治教育等方式。具体选择处理方式需要根据犯罪的性质、未成年人的年龄、社会危害程度等因素进行综合考虑。对于轻微的犯
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工喝酒死亡赔偿标准
现在在公司里面如果在应酬的时候就是免不了出现要喝酒的时候，如果不控制到喝酒的量的时候，也会有喝酒过量出现死亡的时候，这个时候怎么处理就很重要了，所以员工喝酒死亡
工伤赔偿标准
人浏览
对于敲诈勒索罪的量刑问题，其核心依然依据具体情况而定。根据《刑法》相关规定，不同的情况会有不同的刑罚标准。例如，涉及数额较大或多次敲诈的，刑期不超过3年；数额巨
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于拐卖儿童罪，依法将严惩不贷。处理手段包括：1.刑事处罚，根据犯罪情节轻重，判决有期徒刑、无期徒刑或死刑；2.民事赔偿，受害者可以提起民事诉讼以获取赔偿；3.
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
