我在一个私人的工厂上班，请问有没有婚假？
更新时间：2022-11-26 20:18:49人浏览
问题描述：
我在一家私人工厂工作。有婚假吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助130878人 · 响应时间 平均1分钟内
在试用期员工有婚假。婚假是劳动者依法享受有的权利，根据法律规定，职工在婚假期间的工资，由用人单位依法支付。具体可以请婚假的时间，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天。
2022-11-26 20:18:49
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假15天，仅有3天法定婚假。3、结婚时
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定的婚假有多少天？
正文：符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。“婚假一般有多少天”1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国
工时休假
人浏览
合同工是否享有婚假？
网友提问：我是08年12月领的结婚证。09年2月到医院上班，签的是合同质。我想请问如果09年10月结婚，是否享有婚假？律师回答：劳动法规定，任何的单位的劳动者都
劳动合同知识
人浏览
1、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。2、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。3、婚假包括公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
再婚的劳动者，只要他们之间结成的是合法婚姻，同样受到国家法律的保护，其与初婚劳动者的法律地位并无不同。劳动和社会保障部明确规定：再婚者与初婚者的法律地位相同，用
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一般依法享有婚假的，不给可以投诉等。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠工资行为一般即视为违法。根据《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在约定的日期支付，不得克扣或无故拖欠。若公司未能按时支付工资，劳动者可能面临经济困难，生
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
扣薪不一定违法，但需符合特定条件。依据《劳动法》第五十条，工资应按月足额支付，不得无故克扣。合法扣薪情况包括代扣个税、社保费用、法院判决的抚养费或赡养费，及其他
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工程价款结算方式多样，包括分段、竣工后一次、按月及约定方式。依据《建设工程价款结算暂行办法》第十四条，双方应按约定合同价款和调整内容进行竣工结算。未及时处理结算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习不发工资，可以向当地劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令限期支付工资；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，劳动仲裁可以委托律师帮您处理证据材料s
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，不结算工资可以去投诉d
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，受伤情况如何呢d
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
