产假结束后,因无人带小孩故不能上班,和单位协商解雇我,好领失业金,单位不同意辞退我,该怎么办

更新时间:2022-09-04 10:28:18人浏览
问题描述:
产假后,我不能上班了,因为没有孩子。通过与我所在单位的协商,我被解雇了,以获得失业救济金。我的单位不同意解雇我。我该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已帮助53484人 · 响应时间 平均3分钟内
已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
2022-09-04 10:12:21
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助150721人 · 响应时间 平均1分钟内
可以申请劳动仲裁
2022-09-04 10:16:52
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助171160人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,可以申请劳动仲裁维权
2022-09-04 10:28:18
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