试用期未申请辞职就离开公司,请问能拿到工资吗,签了合同的

更新时间:2022-09-03 23:34:02人浏览
问题描述:
试用期内未申请辞职即离职。你能拿到薪水并签合同吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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试用期没签合同是不可以随时辞职的,需要提前三日通知用人单位才能离职。用人单位不与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位支付为签订劳动合同的双倍工资
2022-09-03 23:15:26
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已帮助105381人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者试用期辞职是能拿到应得的工资的。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
2022-09-03 23:19:39
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已帮助99515人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任等。
除此以外,劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
2022-09-03 23:34:02
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