在工作中交接一把钥匙被打伤算工伤吗

更新时间:2022-09-03 20:08:21人浏览
问题描述:
在工作中交钥匙时受伤是否属于工伤
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
民事法律律师团队 咨询我
已帮助70223人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤认定实行的是无过错补偿原则,即履行工作职责过程中发生的职业伤害,无论事故的责任是由用人单位、职工还是第三者引起的,也无论用人单位在引起事故上有无过错,受伤害的劳动者主观上有无过失,均应认定为工伤,用人单位都应承担工伤待遇的给付
2022-09-03 19:55:40
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助184822人 · 响应时间 平均3分钟内
要看什么原因受伤的呢
2022-09-03 19:59:41
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助65127人 · 响应时间 平均3分钟内
要结合你在事故所负的责任而定
2022-09-03 20:08:21
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上班时间误伤工友算工伤吗
上班时间误伤工友算工伤吗
上班时间误伤工友,属于意外算工伤,用人单位参加工伤保险的由工伤保险基金和用人单位按规定支付,用人单位未参保的由用人单位负
劳动纠纷
人浏览
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打架我们被刀砍伤了如何处罚对方
打架我们被刀砍伤了如何处罚对方
打架被刀砍伤了的处罚的方式是:报警处理,触犯刑法的,一般处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;造成重伤的,处三年以上十年以下
刑事辩护
人浏览
你好,及时报警,委托法医做伤情鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
别人拿刀捅我我用棍子打他算自卫吗
别人拿刀捅我我用棍子打他算自卫吗
别人拿刀捅人,被害者用棍子打他,如果打人行为正在进行,且防卫人主观上具有的是防卫意图,针对的对象是不法侵害人,防卫的限度
刑事辩护
人浏览
建议申请工伤认定,以劳动局的认定结果为准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班时被同事打伤算工伤吗,工伤认定
上班时被同事打伤算工伤吗,工伤认定
劳动者在上班时因工作原因被同事打伤的,算工伤。法律规定,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,可以
劳动纠纷
人浏览
在上班途中发生车祸导致的人身伤害是否算工伤,需要具体情况具体分析,主要看是否由本人来负车祸事故的主要责任,主要责任的具体分析如下,1、若员工是被撞的受害方,在没
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在厂里上班期间因为工作原因手指受伤是属于工伤。《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
团建受伤算工伤吗
团建受伤算工伤吗
团建受伤一般算工伤,具体要看实际情况判定。由于团建也可视为工作时间和工作场所,所以如果当事人是属于因工作原因受到事故伤害
损害赔偿
人浏览
在施工时因履行工作职责被他人伤害的,应当认定为工伤。除此之外,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
上班时间误伤工友算工伤吗
上班时间误伤工友算工伤吗
上班时间误伤工友不是故意或者重大过失的,可以认定为工伤,用人单位支付工伤保险的,由工伤保险基金支付工伤保险待遇;用人单位
劳动纠纷
人浏览
您好,您这种情况可以算工伤
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
工作时间打架算工伤吗
工作时间打架算工伤吗
工作时间打架的案件中,如果是劳动者在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。如果是因为个人因素或
工伤赔偿
次播放
你好,这要看你的伤残等级
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
会计履行职责被打伤算工伤吗
会计履行职责被打伤算工伤吗
2003年5月,何某正式到某机械厂上班,签订了为期一年的聘用合同,在该机械厂做会计工作。2004年1月13日,何某冒雨去工地为职工发奖金,一名职工因对厂方发给他
工伤责任认定
人浏览
在办公室被同事打伤 是否属于工伤
在办公室被同事打伤 是否属于工伤
在办公室被同事打伤是否属于工伤饶某与同事何某发生纠纷,派出所民警在公司办公室了解情况时,何某将饶某打伤,后饶某将公司起诉至法院要求赔偿。近日,北京市昌平区人民法
工伤认定范围
人浏览
在上班时间受伤,存在认定为工伤的可能性,但也可能不是工伤。属于下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工作期间打架算工伤吗
工作期间打架算工伤吗
劳动者工作期间因为工作原因受到事故伤害或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,可以认定为工伤。但是,劳动者在工作期间打架
劳动纠纷
次播放
你好,根据签订的合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询