已签无固定期限合同，就自动与单位解除劳动合同，请问单位这种做法是否合法？是否能拿到2n补偿？
更新时间：2022-09-02 19:53:45人浏览
问题描述：
我在这家公司工作了17年，并签署了一份无期限合同。现在，由于没有合适的职位，部门把我交给了公司的人才共享中心。如果我在3个月内没有找到其他部门接受，我将自动终止与公司的劳动合同。这种做法合法吗？我能得到2n补偿吗？
1位律师解答
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
2022-09-02 19:53:45
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