我在一公司工作5年，公司没有和我签合同，没有买保险，请问我能够争取那些补偿？
更新时间：2022-09-01 20:58:25人浏览
问题描述：
我在一家公司工作了5年。公司没有和我签合同，没有买保险，每年春节都要休三天假！我现在辞职！我可以争取什么样的补偿？
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公司不给休年假又不补偿你的话，你可以解除劳动合同，并且要求经济补偿。因为公司不安排员工休年假也不补偿的，属于行政法规规定的用人单位违约、违法行为的其他情形，你就可以以此为由解除劳动合同，并有权获得经济补偿
2022-09-01 20:31:43
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劳动者因用人单位有损害自己权益的行为而提起辞职的，是有经济补偿的。如果用人单位没有损害劳动者权益的行为，劳动者主动辞职的，一般是不会有补偿的
2022-09-01 20:39:14
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-09-01 20:58:25
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没签合同可以要求双倍工资补偿，没有交五险一金，可以向劳动监察大队投诉要求补交社保
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你好！要支付经济补偿金或赔偿金等。
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公司没签劳动合同，也没有买社保，可以要求补签劳动合同，补缴工作期间的所有社保，离职可要求公司给您经济补偿金
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可以要求给予补偿的
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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具体要看实际情况，只要是你的用工单位单方和你解除劳动关系的情况下，都可以领取失业金，比如，辞退或者劝退，还有合同到期用工单位不和你续签，等等情况下都可以办理失业
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你好，可以收集证据申报工伤，之后进行伤残鉴定要求单位赔偿
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当地的劳动部门，档案是在人力资源管理部门管理的
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