有厂招童工?,该厂会受到那些处罚

更新时间:2022-11-30 00:35:25人浏览
问题描述:
如果工厂雇佣童工,工厂将受到什么处罚
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助175594人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,可向劳动局投诉
2022-09-01 17:12:00
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助83754人 · 响应时间 平均1分钟内
可以向劳动部门投诉
2022-09-01 17:14:33
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助90574人 · 响应时间 平均5分钟内
可以向劳动局举报
2022-09-01 17:39:19
平台特邀律师 咨询我
已帮助72488人 · 响应时间 平均3分钟内

  工厂雇佣童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,从重处罚。

2022-11-30 00:35:25
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
一般可以去哪里举报使用童工
一般可以去哪里举报使用童工
我们都知道,用人单位雇用职工也是要有要求的,童工是禁止雇用的对象。那么一般可以去哪里举报使用童工?举报信怎么写好?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律快车小
妇女儿童权益动态
人浏览
判断培训机构是否具有合法办学资格,可查看其是否持有教育主管部门颁发的办学许可证。此外,还可通过教育部门官网查询其是否已注册备案。合法的培训机构还应具备符合要求的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
童工一般年龄是多少岁
童工一般年龄是多少岁
童工年龄一般是未满十六周岁,十八周岁属于未成年人。十六周岁为限制民事行为能力人,属于童工。我国对未成年人是进行了特殊的保护,招用童工属于违法行为,未成年人在成年
自然人
人浏览
关于在酒店工作中腰扭伤是否算作工伤的问题,您可以采取以下措施:1.立即就医并妥善保管医疗证明;2.及时向公司汇报受伤情况并申请工伤认定;3.如遇到公司不认可的情
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
童工是指几岁 公司可以使用童工吗
童工是指几岁 公司可以使用童工吗
童工是指年龄不满十六周岁的工作者。公司不可以使用童工。任何单位和个人都不准使用童工。只有文艺、体育单位经未成年人的父母或
劳动纠纷
人浏览
关于工伤赔偿的申请流程及时限要求,用人单位应在伤害发生后的30日内提出工伤认定申请。具体流程包括:首先收集伤害证据和医疗证明,然后填写工伤认定申请表,最后提交给
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
雇佣童工造成受伤怎么处罚
雇佣童工造成受伤怎么处罚
雇佣童工造成伤残或者死亡的处罚:1、会被吊销营业执照。2、构成犯罪的会依法追究刑事责任。《禁止使用童工规定》规定,童工患
劳动纠纷
次播放
外包员工辞职后的赔偿与否与辞职原因紧密相关。如果公司存在违法行为或双方协商解除合同,可能有相应的补偿。处理此类问题可通过协商、调解、仲裁和诉讼等途径。建议优先考
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁裁决生效后,要申请强制执行需遵循以下步骤:首先准备申请执行所需材料;其次向法院正式提交申请;然后密切关注执行进展;最后如遇到任何问题,可向上级法院寻求帮
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
使用童工处罚标准是什么
使用童工处罚标准是什么
使用童工的处罚标准,是由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准来处罚;在使用有毒物品的作业场所使用
劳动纠纷
人浏览
员工怀孕报销生育险具体操作:1.确认参保状态,确保已缴纳生育保险满一定期限;2.收集并整理好孕期检查、分娩等医疗费用单据,以及医生开具的相关证明;3.若单位有代
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在我国用人单位招聘童工会怎么样
在我国用人单位招聘童工会怎么样
用人单位招聘童工的,会由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;劳动保障行政部门并应当责令
劳动纠纷
人浏览
针对这种情况,首先要确定是否属于职业病。如果是,应尽快申请工伤认定,以获取应有的补偿。公司不配合时,可以通过法律途径来保护自己的权益。常见的处理方式包括寻求法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故另外意外伤害怎么赔偿
交通事故另外意外伤害怎么赔偿
现在马路上车多了,交通事故也越来越多了。如果在交通事故中又发生其他的意外伤害该怎么赔偿?以及交通事故中意外险的保险责任应该怎么认定?以下就让法律快车小编为大家带
机动车交通事故责任
人浏览
关于试用期工资的核算,应该按照你实际出勤的天数来计算。具体步骤包括:首先确认你实际的工作天数;然后根据公司薪资制度或劳动合同中的约定,确定每天的薪资标准;最后将
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人名誉受到伤害怎么办
个人名誉受到伤害怎么办
名誉在外部对我们的好坏评价,但是名誉权有时候也可能会受到他人的侵犯,侵犯个人名誉的方式有造谣、诽谤等等。那么,个人名誉受到伤害怎么办?接下来,关于个人名誉受到伤
名誉权和荣誉权
人浏览
餐厅里面招收童工怎么处罚
餐厅里面招收童工怎么处罚
用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。
劳动纠纷
次播放
常见处理方式包括**:首先,通过医保服务平台或相关APP尝试撤销或解绑医保卡的非授权使用。其次,如无法在线解决,可携带身份证明及医保卡前往当地医保部门办理撤销手
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业雇佣童工法律后果
企业雇佣童工法律后果
有很多企业为了提高生产效率,大量雇佣童工进行生产工作,但是企业知道雇佣童工是违反法律规定的,而且还剥削童工的待遇,这时候监护人应该要维护未成年人的合法权益,那么
未成年人劳动保护
人浏览
除了向劳动部门投诉和申请劳动仲裁外,您还可以尝试以下途径解决加班费问题:1.与单位内部工会联系,寻求工会帮助协商解决;2.咨询专业律师,了解法律权益并获取法律支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询