请问我提前一个月辞职，我该怎么办，工资发放也每次推迟。工资也不按进厂时候的招工通告发放
更新时间：2022-08-31 00:28:44人浏览
问题描述：
你好，打扰一下，我提前一个月辞职了，然后工厂领导把我耽搁了十天。我该怎么办？我回家后有事要做。工厂没有签订合同，没有缴纳社保，工资每次都被拖欠。入厂时未按招聘通知发放工资
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2022-08-31 00:04:45
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扣除用人单位损失的经济部分。劳动者在用人单位无法定过错情形下未提前30天书面通知解除合同，属于违法解除合同，应当赔偿用人单位直接经济损失，但用人单位应当对要求赔偿的损失承担举证责任。
结清工资与赔偿损失应当分别计算，合并结算
结清工资与赔偿损失应当分别计算，合并结算
2022-08-31 00:12:03
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
2022-08-31 00:28:44
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