入职六年没签合同还能要求双倍工资吗
更新时间：2022-08-29 21:13:50人浏览
问题描述：
六年不签合同我能要求双薪吗
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在为用人单位工作的时候，工作单位需要和员工签订劳动合同，如果用人单位不和员工签订劳动合同的话，就会违反相关法律法规，根据不同的情况对员工进行不签劳动合同的赔偿。并且赔偿是按照劳动者的工作年限来计算的，并不是所有的情况下都会获得双倍工资赔偿
2022-08-29 20:57:49
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您好，可以要求，需要看证据。
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可以，具体可以来电详细咨询。
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您好，在劳动期间未签正式书面合同，可以主张双倍工资
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你好，可以要求支付11个月的双倍工资，希望帮到您
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