我是2015年12月28日入的职一直到2016年2月26日才找我签合同,我听说超过一个月不签合同有双倍工资,我还能要到吗

更新时间:2022-12-01 08:21:58人浏览
问题描述:
你好,我想问一问。我于2015年12月28日开始工作,直到2016年2月26日才与我签订合同。我签了名。我的签约日期是2016年2月26日。我听说如果我一个月以上不签合同,我会得到双倍的薪水。我还能拿到吗?我有上个月的工资单、考勤和工资卡
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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你好,可以到劳动局投诉
2022-08-28 22:28:02
平台法律顾问团队 咨询我
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您好,你可以申请劳动仲裁来维权
2022-08-28 22:33:57
法律快车咨询顾问 咨询我
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可以劳动仲裁争取
2022-08-28 22:55:38
平台特邀律师 咨询我
已帮助109629人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位在劳动者入职后一直没签劳动合同,如果超过一个月,劳动者可以要求双倍工资。双倍工资从单位用工的第二个月起开始支付,但最多支付十一个月。
2022-12-01 08:21:58
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