社保不买了可以退钱吗

更新时间:2022-08-26 09:40:24人浏览
问题描述:
社保不买了可以退钱吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助113508人 · 响应时间 平均4分钟内
根据现行社保政策的规定,在满足一定条件下,社保是可以退保的
2022-08-26 09:29:22
平台特邀律师 咨询我
已帮助107038人 · 响应时间 平均3分钟内
由于我国社保制度的渐渐完善,一般是不能退保的,但是在特殊情况下,只要退保资料齐全也是可以办理的。符合退保条件的,只能退到个人缴纳的部分。还要看你是缴纳那个档次的标准,那是根据你所在城市的工资基数算出来的
2022-08-26 09:31:52
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助136476人 · 响应时间 平均3分钟内
可向主管部门了解
2022-08-26 09:40:24
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
只交医保不交社保的可以吗?
只交医保不交社保的可以吗?
分情况而定。作为灵活就业的个人,实际上可以只缴纳医疗保险,而不去选择缴纳其他的保险。若是用人单位帮其员工缴纳社保的,就不能只交其医疗保险,应该帮员工缴纳五险一金
劳动法
人浏览
根据现行社保政策的规定,在满足一定条件下,社保是可以退保的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期不签劳动合同不交社保
试用期不签劳动合同不交社保
试用期不签劳动合同不交社保的辞职不需要提前通知用人单位,若是已经形成事实劳动合同关系的,劳动者可以请求用人支付第二个月至辞职时的双倍工资。未及时足额支付劳动报酬
劳动合同法
人浏览
可向主管部门了解
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不交社保不签合同不需要辞职就可以走吗
不交社保不签合同不需要辞职就可以走吗
不交社保不签合同可以不需要辞职就可以走。劳动者可以以单位没有缴纳社保,单方面解除劳动关系并且要求经济补偿;单位没有签订劳
劳动纠纷
人浏览
可向主管部门了解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不买社保要怎么赔偿
公司不买社保要怎么赔偿
如果劳动者因公司不买社保遭受损失的,公司要按受到的实际损失来赔偿;并且由社会保险行政部门责令公司限期改正;逾期不改正的,
劳动纠纷
人浏览
如果终止医疗保险关系,医疗保险个人帐户有余额时,可以办理退个人帐户余额,但原来缴存的金额是不能退的。城镇居民基本医疗保险是社会医疗保险的组成部分,采取以政府为主
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保一般不能退保,但满足一定的条件,可以由单位或个人可以携带资料到当地社会劳动保障局办理退保。办理流程具体如下:1、单位或个人携带资料到当地社会劳动保障局办理;
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位可以不买社保吗
用人单位可以不买社保吗
用人单位不能够不买社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位不办理社
劳动纠纷
人浏览
你好,要求出具法律依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保工伤保险赔偿金额算错了怎么办
社保工伤保险赔偿金额算错了怎么办
如果社保经办机构算错了工伤保险赔偿金额,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。如果当事
劳动纠纷
人浏览
工作多久了,现在什么情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在公司不买社保可以吗
在公司不买社保可以吗
在公司不买社保是不可以的。《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申
劳动纠纷
次播放
购买了社保职工死亡后,社保并不会直接退还,但会以丧葬补助金和抚恤金的形式进行发放。根据《社会保险法》第十七条规定:参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期工资不缴纳社保可以吗
试用期工资不缴纳社保可以吗
劳动者不在试用期内缴纳社保一般是不可以的。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
劳动纠纷
人浏览
公司的法人社保可以停缴吗
公司的法人社保可以停缴吗
大家都知道,社保缴纳是国家对公司的硬性要求。如果公司不给员工缴纳社保,这就有可能属于违法行为,将会受到相应的处罚。那么,关于公司的法人社保,公司是否可以停缴呢?
法人
人浏览
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
社保可以补交之前的吗
社保可以补交之前的吗
社保可以补交之前的。根据法律规定社保断交之后可以补交。社会保险方面中断以后再入保险的,可以把中断期间的社会保险补齐,医疗
劳动纠纷
人浏览
办理社保的时长为三十天,根据《社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询