上了两个月的班，没有签劳动合同，然后我现在自离了，对没有签劳动合同双倍赔偿有影响吗赔偿有影响吗？
更新时间：2022-08-25 13:29:57人浏览
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上了两个月的班，没有签劳动合同，然后我现在自离了，对没有签劳动合同双倍赔偿有影响吗？
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没签劳动合同就辞职的有赔偿，未签订劳动合同的双倍工资从劳动者入职的第二个月开始，按照月工资标准的两倍计算
2022-08-25 13:19:24
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用人单位与劳动者不签订劳动合同，并且开除劳动者的，劳动者可以要求用人单位进行赔偿。首先是没有签订合同的双倍补偿，一般计算11个月的工资；其次如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。
另外可以主张解除合同的经济补偿金
另外可以主张解除合同的经济补偿金
2022-08-25 13:26:04
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劳动合同期满后，劳动者仍在用人单位工作，用人单位超过一个月未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照《劳动合同法》第82条的规定，向劳动者支付双倍工资
2022-08-25 13:29:57
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