试用期结束后企业可以不给员工缴纳社保吗?

更新时间:2022-08-25 10:14:59人浏览
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试用期结束后企业可以不给员工缴纳社保吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位违背劳动法律的规定,不缴纳或不按规定缴纳社保都是违法行为,均需要承担相应的法律责任,劳动者有权解除劳动合同,用人单位应支付经济补偿金
2022-08-25 09:55:49
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单位应当为试用期内的劳动者缴纳社会保险。试用期包含在劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围,员工就有权享受各项社会保险,即养老保险、工伤保险、医疗保险等等
2022-08-25 10:03:54
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关于社保纠纷的处理问题看具体情况,如果是用人单位不给你缴纳医社保这方面是可以去仲裁的。
2022-08-25 10:14:59
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