原工作地公司经营效益不好,公司强制安排我去外地分支机构出差支援三个月,合法吗?

更新时间:2022-12-01 22:12:51人浏览
问题描述:
原工作地公司经营效益不好,公司强制安排我去外地分支机构出差支援三个月,我不同意的话按旷工处置,合法吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以申请劳动仲裁
2022-08-25 07:02:39
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你是否有相关资质呢
2022-08-25 07:07:47
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公司制度规定旷工扣三倍工资合法。公司制度可以做出这样的规定。但是扣除后当月劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。若是公司制度规定旷工一天扣除半个月工资,是违法的。
2022-12-01 22:12:51
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