我递交辞职申请是6月18日但领导批准时间是7月4日,领导不安排人员交接工作该怎么办?

更新时间:2022-12-01 22:20:13人浏览
问题描述:
你好!我想问一下,我递交辞职申请是6月18日但领导批准时间是7月4日,要求8月5日才能离职。我发信息已领导协商要求7月18日离职,领导拒绝了,并发信息说如不按规定,后果自负,请问我是否一定要按照领导要求执行,如在7月18日离职,领导不安排人员交接工作该怎么办?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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还是遵守单位规章制度
2022-08-25 06:14:07
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协商不成可以申请仲裁
2022-08-25 06:20:36
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你好,建议尽快仲裁解决
2022-08-25 06:29:14
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员工如果以书面形式提出辞职申请,即使领导不批,一个月后也可以走人,但需要依法办理好工作交接。如果是在试用期的,要提前三日通知单位辞职,在三日后可以走人。
2022-12-01 22:20:13
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