公司辞退员工补偿标准是按合同上的工资还是实发薪酬的平均薪资
更新时间：2022-08-24 18:07:18人浏览
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公司辞退员工补偿标准是按合同上的工资还是实发薪酬的平均薪资
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辞退员工补偿标准如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-08-24 17:53:14
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2022-08-24 17:59:05
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被公司辞退的经济补偿金按照《劳动合同法》第四十七条的相关规定，经济补偿金的赔付标准的计算是工作年限乘月工资，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2022-08-24 18:07:18
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