劳动者在合同期未满提出辞职，当月工资以底薪工资计算，这条规定合法吗
更新时间：2022-12-02 01:37:08人浏览
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劳动者在合同期未满提出辞职，当月工资以底薪工资计算，这条规定合法吗
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辞职是劳动者应有的权利，并不违反任何法律，因此不是违法行为。至于用人单位与劳动者没有签劳动合同的行为，属于违法法律规定的行为，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2022-12-02 01:37:08
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