我在一个公司入职1个月零2天 没签订合同 突然没辞退

更新时间:2022-08-23 20:47:30人浏览
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我在一个公司入职1个月零2天没签订合同突然没辞退
3位律师解答
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如果是在入职一个月内没签订劳动合同,不是违法的,只要在一个月内签订即可,未超过一个月,那么未签订劳动合同是没有赔偿的。如果在试用期期间,被单位以不符合录用条件辞退,是没有经济补偿的
2022-08-23 20:27:12
平台特邀律师 咨询我
已帮助190445人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者入职超过一个月,单位需要自入职第二个月起向劳动者支付未签订书面劳动合同二倍工资差额,劳动者需要在法律规定的时间主张相关权益。如单位将员工辞退,应当根据辞退的具体情形确认支付经济补偿金或赔偿金
2022-08-23 20:32:00
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助53674人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,可以先协商,协商不成,建议申请劳动仲裁维权
2022-08-23 20:47:30
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