在单位工作20年了,但是没有合同,被单位辞退,有补偿吗?

更新时间:2022-08-23 14:10:13人浏览
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在单位工作20年了,但是没有合同,被单位辞退,有补偿吗?
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工作十年的老员工被辞退有没有赔偿,依据用人单位辞退是否合法而定,如果是违反辞退的,应该赔偿劳动者十个月的工资。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的
2022-08-23 13:52:06
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公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金,即根据在本单位的工作年限,每满一年补偿两个月的工资
2022-08-23 13:54:05
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有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者因用人单位存在过错而解除劳动合同的;
(二)用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位因企业破产法规定进行重整的而解除劳动合同的;等等
2022-08-23 14:10:13
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