1.我鱼该公司没有签署劳动合同 2.该公司已4个月没发工资给我 那这个问题如果申请劳动仲裁是不是行不通啊
更新时间：2022-08-22 19:19:10人浏览
问题描述：
您好1.我鱼该公司没有签署劳动合同2.该公司已4个月没发工资给我那这个问题如果申请劳动仲裁是不是行不通啊
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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没有劳动合同可以申请劳动仲裁。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
（一）工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；
（二）用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等；
（三）劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表，等等
（一）工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；
（二）用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等；
（三）劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表，等等
2022-08-22 18:58:06
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申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系，而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提，故在没有签订劳动合同的情况下，一方是可以申请劳动仲裁
2022-08-22 19:01:06
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劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水，申请劳动仲裁的话，必须要符合劳动仲裁的受案条件。
2022-08-22 19:19:10
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