实习的时候,签订了一个转正后最少签三年合同的协议,,否则赔偿公司违约金需要赔偿公司违约金吗?

更新时间:2022-08-22 00:16:40人浏览
问题描述:
实习的时候,签订了一个转正后最少签三年合同的协议,,否则赔偿公司违约金,但转正时只签了一年合同,现合同到期了,我不想续签了,需要赔偿公司违约金吗
2位律师解答
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1.用人单位不续签劳动合同,用人单位需要向劳动者支付补偿金。
2.符合签订无固定期限劳动合同,用人单位不续签,属于违法解除劳动合同,需要向劳动者支付赔偿金。
3.劳动者不续签,用人单位不需要支付补偿金
2022-08-22 00:13:50
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已帮助137199人 · 响应时间 平均5分钟内
员工合同到期,用人单位不续签劳动合同的,应支付经济补偿;如果是劳动者不续签,一般情况下是没有补偿的。除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-08-22 00:16:40
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