我在用人单位上班一年但是单位从来没有签订劳动合同只是跟我说一年后会签但是一直没有

更新时间:2022-08-21 08:21:07人浏览
问题描述:
您好,我在用人单位上班一年但是单位从来没有签订劳动合同只是跟我说一年后会签但是一直没有,在上班一年期间也没有帮我缴纳保险社保这些,现在已经离职近半年了还能劳动仲裁嘛
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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缴纳社会保险费是用人单位和劳动者的法定义务,只要双方存在劳动关系,无论是否签订劳动合同,都应当缴纳
2022-08-21 08:09:39
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助57538人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请劳动仲裁。原因:劳动法中规定事业单位有为员工缴纳社会保险的义务,否则,员工与公司产生劳动争议时,可以通过劳动仲裁的途径进行解决
2022-08-21 08:14:14
平台特邀律师 咨询我
已帮助99418人 · 响应时间 平均2分钟内
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,自己不要主动辞职,可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
2022-08-21 08:21:07
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