工厂没事做,要求员工一个星期上班两天,其他时间要求写请假条。不给底薪,这样做合法吗?

更新时间:2022-08-21 05:00:24人浏览
问题描述:
工厂没事做,要求员工一个星期上班两天,其他时间要求写请假条。不给底薪,只给计件工资,这样做合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以申请劳动仲裁的
2022-08-21 04:35:04
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已帮助186701人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,建议申请劳动仲裁的
2022-08-21 04:39:14
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助121269人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-08-21 05:00:24
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