5月底提了离职申请，6月底离职，6月中发放上一年的年终奖，公司以已提离职拒发此做法合法吗？
更新时间：2022-08-19 20:43:14人浏览
问题描述：
5月底提了离职申请，6月底离职，6月中发放上一年的年终奖，公司以已提离职拒发，此做法合法吗
3位律师解答
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