工作9年合同到期单位终止，关于赔偿金存在争议
更新时间：2022-08-19 11:43:51人浏览
问题描述：
当9年合同到期时，该单位终止，且存在赔偿纠纷
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劳动合同未到期用人单位解除了，我们怎么处理呢此时我们要区分单位的解除是否合法如果劳动合同未到期，用人单位依照劳动法相关规定依法解除劳动合同的，无须向劳动者支付赔偿
2022-08-19 11:25:16
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2022-08-19 11:28:01
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