没有签劳动合同,但老板拿工资要挟员工给他工作,不工作就不拿工资给圆工,还有人可以走但是就不发工资

更新时间:2022-08-18 14:40:52人浏览
问题描述:
虽然没有签订劳动合同,但老板威胁说该雇员要拿工资为他工作。如果他不工作,他就得不到循环工人的工资。有些人可以去,但拿不到薪水
2位律师解答
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劳动纠纷律师团队 咨询我
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按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的可以申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
2022-08-18 14:37:41
法律快车咨询顾问 咨询我
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。 注意,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
2022-08-18 14:40:52
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