如因工伤不能再做本职工作可是领导不给调换岗位该如何做i？
更新时间：2022-08-16 10:18:01人浏览
问题描述：
如果你因工伤不能工作，但领导不换岗，你该怎么办？
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首先需要明确的是，单位的调岗需要是合理的，符合法律等相关规定的，否则，员工可以拒绝调岗。当企业客观情况发生变化，不得不调岗时，经过用人单位和劳动者协商不能达成一致的，用人单位可以提出解除劳动合同，但应当按照劳动者在该单位的工龄支付经济补偿金
2022-08-16 10:08:37
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员工不同意，用人单位不得强制要求员工调换工作岗位，可以与劳动者进行进一步协商。如果强制调岗劳动者可以到劳动部门投诉举报并申请劳动仲裁维护自己的权利。调岗属于变更劳动合同内容，需要经过员工的同意，员工有权拒绝
2022-08-16 10:13:03
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