在商场上班收银一年多。单位没给我签合同上保险，工资都是以现金形式发放的，我们应该怎么维护自己的权益
更新时间：2022-08-15 23:44:55人浏览
问题描述：
我在商场的收银台工作了一年多。单位没有为我签保险，工资是用现金支付的。我们应该如何保护我们的权益
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助80200人 · 响应时间 平均2分钟内
根据《消法》第二章第七条规定，消费者在购买、使用商品和接受服务时享有人身、财产安全不受损害的权利。消费者有权要求经营者提供的商品和服务，符合保障人身、财产安全的要求
2022-08-15 23:24:02
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助159944人 · 响应时间 平均4分钟内
根据《消费者权益保护法》、《产品质量法》、《民法通则》等法律规定，消费者在购买商品或接受服务时，主要享有以下权利：安全权、知情权、自主选择权、公平交易权、求偿权、维护自身合法权益权、获得知识权、人格尊严权和监督举报权
2022-08-15 23:28:33
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助193609人 · 响应时间 平均3分钟内
单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2022-08-15 23:44:55
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
可以要求发放工资，要求两倍工资差额，要求经济补偿金
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你咨询的问题涉及劳动合同纠纷，建议到仲裁机构申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，出现什么纠纷了吗
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以要求单位赔偿相关损失，协商不成，仲裁处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以选择仲裁决定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位违法解除劳动关系，应按照工作期限支付经济补偿金和赔偿金，没有签订合同的，可以主张未签订合同期间的双倍工资。协商不成，可以提起仲裁处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对工资不发，员工辞职了的，员工可以及时申请劳动仲裁处理。仲裁时注意时效，即自劳动关系终止之日起一年内提出。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
给您发工资的单位和工作的单位是什么关系？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者如果出现自动离职，那么劳动局、社保局都没有劳动者工作信息，不能延续社保年限，要重新办理社保手续。劳动者可以去社保局咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
