这两年都没有合同，且加班是按量算的，没有给加班工资，如果我主动离职，能有补偿么？
更新时间：2022-08-15 13:39:16人浏览
问题描述：
我于2009年进入该公司，并签署了为期15年的合同。在过去的两年里，没有合同，加班是按工作量计算的。我没有给加班工资。如果我自愿辞职，我能得到补偿吗？
1位律师解答
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各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金
2022-08-15 13:39:16
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