公司拖欠工资3个月未发,请问我该怎么处理?
更新时间:2022-08-15 09:22:51人浏览
问题描述:
公司已经三个月没有支付工资了。我该怎么办?
3位律师解答
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公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决,或者是提起仲裁、诉讼。根据《劳动法》第七十七条,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
2022-08-15 09:13:39
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不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
2022-08-15 09:15:07
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你好,可以申请劳动仲裁或者到劳动监察大队投诉对方拖欠工资。
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可以申请劳动仲裁要求公司支付工资的,当然也可以协商、举报、投诉处理。
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你好,有证据的话可以直接提起仲裁,要求对方就拖欠工资承担责任。
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可以提起劳动仲裁的,向劳动局。
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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您好,逾期支付工资,可以向劳动监察大队申请处理。
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你好:建议详询税务管理部门
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可以向主管部门了解
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建议找劳动监察大队处理
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