公司以不胜任现有工作，对本人进行降职处理，而且没有本人签字，降职生效，由主管降为工程师。
更新时间：2022-08-15 07:36:17人浏览
问题描述：
公司因我不能胜任现有工作而降职，降职未经我签字就生效，主管被降职为工程师。
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你好，对于降职的问题，公司是不可以随意对职员降职，《劳动合同法》第四十条第二项规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
2022-08-15 07:36:17
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