我是一名酒店员工,辞职不干了,提前一个月打招呼了,厨师长不往上报不批,所以我没拿到押金和半个月工资咋办。

更新时间:2022-08-13 06:00:54人浏览
问题描述:
我是一名酒店员工,辞职不干了,提前一个月打招呼了,厨师长不往上报不批,所以我没拿到押金和半个月工资咋办。
3位律师解答
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按照劳动法规定,已转正员工只要提前一个月提出书面的辞职申请,不论公司是否批准辞职,到期后员工均可离开该公司。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-08-13 05:35:16
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助170556人 · 响应时间 平均1分钟内
只要劳动者提前一个月以书面的形式通知老板,要辞职的,无论老板是否批准,劳动者都可以离职。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-08-13 05:42:22
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助168424人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2022-08-13 06:00:54
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