您好，公司规定6天不上班也不请假就予给辞退，这样辞退员工能拿到补偿吗，谢谢
更新时间：2022-08-12 14:50:55人浏览
问题描述：
您好，公司规定员工在6天内不得上班或请假，因此被解雇的员工可以获得补偿吗？非常感谢。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司开除员工是能得到赔偿的，用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金，具体赔偿标准如下：根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-08-12 14:40:02
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公司开除员工是能得到赔偿的，用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金；《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付等
2022-08-12 14:44:17
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
2022-08-12 14:50:55
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