我在大学食堂上班,没有与公司签合同,八月二十九日让我们上班,我不用上班了,这种情况可以赔偿我吗

更新时间:2022-08-12 08:51:57人浏览
问题描述:
我在大学食堂工作,没有与公司签订合同。上学期我一直工作到8月14日,让我们在8月29日开始工作。但到了下午,我被告知食堂已经承包出去了,我不必上班。这种情况我能得到补偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司地址确实发生了重大的,导致了员工劳动合同无法履行,则公司应该征求每位员工的意见不同意去的,则提前30天书面通知解除劳动合同,并给予经济补偿金。补偿标准为根据工作年限
2022-08-12 08:24:15
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助82811人 · 响应时间 平均3分钟内
按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金
2022-08-12 08:27:56
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
2022-08-12 08:51:57
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