不批我早走，提前3.5个小时走了，他当我旷工一天，旷一天扣三天工资！这合理吗？合同没有旷工一说
更新时间：2022-08-11 10:47:46人浏览
问题描述：
没有，我很早就走了，但我有急事。我提前3.5小时离开。他认为我旷工一天，扣了我三天的工资！这合理吗？还在使用中！合同中没有关于旷工的规定
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《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除
2022-08-11 10:20:59
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劳动纠纷律师团队
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已帮助196753人 · 响应时间 平均3分钟内
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
2022-08-11 10:47:46
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