我2016年3月4日与公司解除劳动合同,公司拖欠2012年6月至2016年2月的工资至今尚未发放,还可以进行劳动仲裁吗?

更新时间:2022-08-10 12:07:21人浏览
问题描述:
2016年3月4日,我与公司解除劳动合同,公司自2012年6月至2016年2月未支付工资。是否仍有可能进行劳动仲裁?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,收集证据申请劳动仲裁,具体情况可面谈
2022-08-10 12:05:26
平台特邀律师 咨询我
已帮助151517人 · 响应时间 平均1分钟内
公司拖欠员工工资后,只要在劳动关系存续期间,员工申请劳动仲裁时间不受限制的。
2022-08-10 12:07:21
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