没有签劳务合同出交通事故，用人单位需负多大责任
更新时间：2022-08-07 13:01:46人浏览
问题描述：
未签订劳动合同，用人单位应对交通事故承担多少责任
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，如对原用人单位造成经济损失，用人单位应当承担连带赔偿责任。连带赔偿的份额应不低于对原用人单位造成经济损失总额的百分之七十
2022-08-07 12:39:53
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2022-08-07 12:43:52
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发生交通事故后，都需要打电话报交警处理，因为只有交警才能划分责任。（简单或者争议不大的事故双方可以协商处理）。交警介入以后，需要对事故的发生进行检查、勘察、鉴定等，然后分析发生事故的直接原因，判断双方的过错程度，最后作出事故责任的划分决定。
另外，承担的事故责任大小会影响赔偿责任的多少，因为该认定就是事故赔偿责任的主要依据。
另外，承担的事故责任大小会影响赔偿责任的多少，因为该认定就是事故赔偿责任的主要依据。
2022-08-07 13:01:46
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