提前一个月申请离职不同意，旷工三天后不给办离职。该什么处理？
更新时间：2022-08-05 14:34:37人浏览
问题描述：
不同意提前一个月申请辞职，旷工三天后不辞职。应该怎么做？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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根据我国劳动合同法的相关规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-08-05 14:23:13
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除非法律规定的特殊情况，一般情况下员工因自身原因提出辞职后不能立刻离职，而是应当提前三十日以书面形式通知用人单位，这三十日内依然应当按照用人单位的要求进行工作，包括工作交接
2022-08-05 14:27:00
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2022-08-05 14:34:37
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