签了三方协议劳动者可以不签劳动合同么

更新时间:2022-08-05 11:08:38人浏览
问题描述:
签订三方协议的劳动者能否不签订劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位不愿与劳动者签订书面劳动合同的原因是规避法律责任,民事诉讼实行谁主张谁举证,在发生劳动争议时,原告首先要举证证明劳动关系的存在,然后才能就劳动关系产生的权利与义务的主张举证
2022-08-05 10:50:02
平台特邀律师 咨询我
已帮助154603人 · 响应时间 平均4分钟内
签了三方协议没签劳动合同是不可以的。三方协议不等于劳动合同,三方协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规、规定,有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
正式入职工作后还是要签订劳动合同的
2022-08-05 10:53:10
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助87778人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2022-08-05 11:08:38
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