我是一销售公司,因辞退,对方要求赔偿2个月到3个月工资,合理吗?

更新时间:2022-07-30 16:23:43人浏览
问题描述:
我是一家销售公司。我雇佣一名员工一个月。由于员工无法满足公司的需要,另一方因解雇要求赔偿两到三个月的工资。这合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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今天就公司无故辞退员工的相关法律问题,作简要的分析如下:公司无故辞退员工,在《劳动法》上属于违法解除劳动合同。根据法律规定,如果用人单位违法解除劳动合同,应当按照经济补偿金标准的双倍,向劳动者支付赔偿金
2022-07-30 16:05:38
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公司提前一个月告知员工辞退一般是需要支付补偿金的。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
2022-07-30 16:10:38
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-07-30 16:23:43
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