公司拖欠工资的自动辞职是否可以要求赔偿？原因是什么。连续四个月没有通知绩效考核标准和结果。扣除绩效工资的一半。总共8000元。如何通过仲裁收回。
更新时间：2022-07-28 15:18:57人浏览
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公司拖欠工资的自动辞职是否可以要求赔偿？原因是什么。连续四个月没有通知绩效考核标准和结果。扣除绩效工资的一半。总共8000元。如何通过仲裁收回。
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你好，拖欠的工资给了吗？因拖欠工资而离职事可以要求经济补偿的，工资满一年发一个月工资的补偿金。你也可以直接去劳动局投诉
2022-07-28 14:55:36
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用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：
（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
2022-07-28 15:18:57
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