工厂没有和我签订劳动合同,而且又要提前一个月辞职,我该怎么办????

更新时间:2022-07-26 11:26:32人浏览
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工厂没有和我签订劳动合同,我必须提前一个月辞职。我该怎么办????
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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没有签订劳动合同,离职的时候最好还是需要提前告知,但是没有进行严格规定。没有签订劳动合同的话,应当属于公司的一种过失,如果要离职需要根据具体的情况来进行确定是否需要提前告知,如果没有签订劳动合同可以提前三天告知
2022-07-26 11:09:35
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助183203人 · 响应时间 平均4分钟内
根据《劳动合同法》关于离职程序的规定,转正后的员工需提前30天,以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-07-26 11:18:06
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助173228人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2022-07-26 11:26:32
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