公司长期没有给员工签订劳动合同,不缴纳五险一金如何申请仲裁

更新时间:2022-07-26 06:35:13人浏览
问题描述:
如果公司长期未与员工签订劳动合同,且未缴纳五险一金,如何申请仲裁
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助165650人 · 响应时间 平均1分钟内
未签订劳动合同可以申请劳动仲裁。事实劳动关系也受法律的保护,用人单位与劳动者发生争议,不论是否订立劳动合同,只要存在事实劳动关系,符合受案范围,劳动争议仲裁委员会均应受理
2022-07-26 06:09:42
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助179631人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,具体情况是怎样的呢
2022-07-26 06:16:17
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助159591人 · 响应时间 平均1分钟内
可以向劳动部门投诉
2022-07-26 06:35:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在公司不买社保可以吗
在公司不买社保可以吗
在公司不买社保是不可以的。《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申
劳动纠纷
次播放
没毕业签劳动合同能交五险一金吗
没毕业签劳动合同能交五险一金吗
大学生尚未毕业的,无法和单位建立劳动关系的,如果提前签订劳动合同,则从毕业时可以开始交五险一金。用人单位与劳动者在用工前
劳动纠纷
人浏览
你好,提前30天提交辞职报告。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不签劳动合同离职如何赔偿
公司不签劳动合同离职如何赔偿
公司故意不签订劳动合同后劳动者离职的,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资,但最多支付不超过十一个月的二倍工资;离职属
劳动纠纷
人浏览
你好,提前30天提交辞职报告。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
三险一金是指哪三险一金
三险一金是指哪三险一金
民事权利
人浏览
与员工协商调解吧,真正仲裁的话,您需要赔偿的数额会比较多
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
法人是否需要交纳五险一金
法人是否需要交纳五险一金
有了稳定的工作后,一般在单位上班的个人都会购买五险一金,这是作为一个劳动者的基本待遇,只要是在职期间都会缴纳五险一金,否则就是违法的,那么法人是否需要交纳五险一
法人
人浏览
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金可以报交通事故吗
五险一金可以报交通事故吗
在我们日常工作中,想必大部分单位都会给员工交五险一金,这是法律明文规定的,五险一金的具体内容想必大家都知道,其中包括五种险种和一金。那么五险一金可以报交通事故吗
机动车交通事故责任
人浏览
你好,可以帮你分析下具体的问题,可以详细阐述下
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不买社保不签合同如何索赔
公司不买社保不签合同如何索赔
按如下的方式对公司不买社保不签合同的情形进行索赔:劳动者可以单方面解除劳动合同并且要求经济补偿。我国法律规定,用人单位自
劳动纠纷
人浏览
您好,可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不签订合同怎么办
公司不签订合同怎么办
一般情况下,公司都是需要签订合同的,如果不签订合同的话,如果双方当事人之间产生纠纷的话,就会比较难处理,所以为了明确双方的权利和义务,都是会签订合同的,那么公司
合同的订立
人浏览
公司员工没有社保如何签订合同
公司员工没有社保如何签订合同
如今社保缴纳是国家强制要求企业对员工的一项工作保障,但也有部分企业仍未帮员工缴纳社保,这对于员工的生活保障以及公司归属感来说都是非常不利的。那么公司员工没有社保
合同的订立
人浏览
收集证据申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不签订劳动合同可以交社保吗
不签订劳动合同可以交社保吗
在没签订劳动合同的情形下,一样可以交社保,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
交通事故
人浏览
用人单位与劳动者签订劳动合同后,未给劳动者缴纳社会保险,用人单位违法。用人单位在劳动者入职的当月就应该为劳动者缴纳各项社会保险。《社会保险法》第八十四条用人单位
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询