在厂里工作了一年半，未签劳动合同，急辞扣百分之三十五合法吗？
更新时间：2022-07-25 20:04:57人浏览
问题描述：
在工厂工作一年半没有签订劳动合同，紧急辞职扣除35%是否合法？
3位律师解答
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你好，工作多长时间了？如果没有签劳动合同，可以要求未签劳动合同二倍工资差额的经济补偿金
2022-07-25 19:39:29
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-07-25 20:04:57
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