公司年终奖只发部分，中途离职剩下的年终奖就不发，这个要怎么处理。
更新时间：2022-07-24 20:56:34人浏览
问题描述：
公司只支付年终奖金的一部分，其余将在明年年底前支付，但税款已全部扣除。如果你中途离职，剩下的年终奖金将不予支付。你应该如何应对。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助102652人 · 响应时间 平均1分钟内
单位不是必须支付年终奖，法律并未强制规定用人单位必须向劳动者支付年终奖，年终奖的发放通常是基于用人单位规章制度的规定或者与劳动者的约定
2022-07-24 20:39:16
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助109101人 · 响应时间 平均2分钟内
法律并未强制规定用人单位必须向劳动者支付年终奖，年终奖的发放通常是基于用人单位规章制度的规定或者与劳动者的约定。实践中，用人单位支付年终奖通常会考虑本年度单位的经济效益和劳动者的绩效考核情况来确定，年终奖的发放时间，用人单位可自行决定
2022-07-24 20:45:37
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助105742人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-07-24 20:56:34
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同到期不续签怎么办
劳动合同到期之后，如果在工作中没有发生任何的矛盾，工资福利待遇也比较好的情况下，大部分劳动者都希望能继续工作下去，不希望再换一个新的单位了。那么，劳动合同到期不
劳动法动态
人浏览
你好，可以要求发年终奖，协商不成，申请劳动仲裁维权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司克扣绩效工资该怎么办
绩效工资，也作为劳动者工资的一部分，是以职工的劳动成果为依据，用人单位对其支付劳动报酬，是劳动制度与工资制度密切结合的工资制度。那么公司克扣绩效工资该怎么办？接
劳动法
人浏览
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题，双倍工资的请求诉讼时效是逐
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的、未及时足额支付劳动报酬的、未依法为劳动者缴纳社会保险费的等违法情形的，劳动者有权随时解除劳动合
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看这个年终奖是什么性质的。要看是销售提成还是别的什么绩效的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，依据单位的规定办理，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
这种情况需要去劳动仲裁去主张年终奖的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果工人堵门，首先确保自身安全，然后立即报警并通知相关部门。同时，可以收集证据，如拍照、录像等，以备后续处理。如果堵门行为造成损失，可以依法要求工人赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人上班期间死亡，公司应承担赔偿责任。具体赔偿操作如下：如在工作时间、工作岗位上突发疾病死亡或经过48小时抢救无效死亡，按照《工伤保险条例》申请工伤认定，可以获
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司无权扣除你的全勤奖，特别是因忘记打卡的情况。建议操作如下：1.保留相关证据，如工资条；2.与公司沟通并要求支付全勤奖；3.若公司不予理会，可寻求劳动监察部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议你及时报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析：各个单位的具体规章制度会有不同，一般情况下讲具体未能打卡的原因给相关部门说明，可以补打卡。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四条用人单位应当依法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期是用人单位与劳动者约定的一个特殊期限，用于双方互相了解和适应。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您应当先核实情况，谨防诈骗。若确实存在未缴税款，请及时补缴，以免触犯税法规定。《中华人民共和国个人所得税法》要求公民按法纳税，逃税可能面临法律制裁，严重影响个人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以拨打劳动局电话12333仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
