离职前一个月提出离职,到期走人,剩半个月的工资没拿,用人单位也不发,怎么办?
更新时间:2022-07-23 15:51:34人浏览
问题描述:
在离开前一个月,他提议离开,并在期满时离开了。他在剩下的半个月里没有拿到工资,雇主也没有支付。他该怎么办?
3位律师解答
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劳动者未满一个月突然离职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-07-23 15:23:29
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劳动者没有提前30天辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-07-23 15:28:07
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