公司以工资为威胁，逼迫我们离职，不写自愿离职报告，不发工资，当时工资拖欠了我们三个月
更新时间：2022-07-21 12:47:43人浏览
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公司以工资为威胁，逼迫我们离职，不写自愿离职报告，不发工资，当时工资拖欠了我们三个月
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可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付工资。若你的离职报告写明离职原因系用人单位拖欠工资的，用人单位应支付你半个月的工资作为经济补偿金
2022-07-21 12:31:56
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你好，对不发工资的，离职可以按协商拿工资，协商不成的可以举报、投诉或者仲裁进行的。
2022-07-21 12:47:43
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