在员工没签劳动合同下,员工自动离职,需要公司赔偿吗?

更新时间:2022-07-20 20:00:16人浏览
问题描述:
员工未签订劳动合同自动离职,公司是否需要赔偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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员工和公司解除劳动合同是否能得到赔偿,如果是经劳动合同当事人协商一致解除合同,则没有赔偿;如果是公司单方面提出与员工解除合同,则员工可要求经济补偿金
2022-07-20 19:42:14
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助64664人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。单位未按照法律规定和劳动者签订劳动合同的,劳动者离职后可以要求补偿。劳动者离职1年内,都是可以申请劳动仲裁,要求原用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资
2022-07-20 19:47:20
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助176135人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
2022-07-20 20:00:16
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